20 ਚਿੰਨ੍ਹ ਜੋ ਬੌਸ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਫ਼ਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਕੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਨਫ਼ਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ? ਇੱਥੇ ਕੁਝ ਕੁ ਸੰਕੇਤ ਹਨ ਜੋ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਇਸ ਨੂੰ ਦੱਸ ਸਕਦੇ ਹਨ.

ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਅੰਦਰ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ

ਜੇ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਫ਼ਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਸਿਰਫ ਕਲਪਨਾ ਦੀ ਇੱਕ ਖੇਡ ਹੈ. ਪਰ ਇਹ ਸੱਚ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਹਰ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਦੇ ਪਸੰਦੀਦਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਆਪਣੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸਵੈ-ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰੋ ਅਤੇ ਹੋਰ ਸੰਕੇਤਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਨਫ਼ਰਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ.

ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਗਿਆਨ ਤੋਂ ਬਿਨਾ ਫ਼ੈਸਲੇ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਜਦ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੀ ਗਤੀਵਿਧੀ ਦੇ ਖੇਤਰ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਤ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਦੀ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਦਾ ਕਾਰਣ ਇਹ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੀ ਰਾਏ 'ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ.

ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਅੱਖਾਂ ਦੇ ਸੰਪਰਕ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ

ਜੇ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਗੁੱਸੇ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਅੱਖਾਂ ਦਾ ਸੰਪਰਕ ਨਹੀਂ ਰੱਖ ਸਕਦਾ. ਉਹ ਡਰ ਜਾਵੇਗਾ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਅੱਖਾਂ ਵਿਚ ਉਸ ਦੇ ਅਪਵਿੱਤਰਤਾ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵੋਗੇ, ਇਸ ਲਈ ਉਸ ਲਈ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਵਿਰੋਧ ਅੱਖਾਂ ਨੂੰ ਹਟਾਉਣਾ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਤੋਂ ਬਚਣਾ ਹੈ.

ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਮੁਸਕੁਰਾਹਟ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ

ਇਹ ਕਿਸੇ ਬੇਤਰਤੀਬ ਦਿਨ ਜਾਂ ਮੂਡ ਸਵਿੰਗ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਮੁਸਕੁਰਾਹਟ ਨਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸਚੇਤ ਯਤਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਕੁਝ ਗਲਤ ਹੈ.

ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਤੇ ਕੇਵਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੀ ਕੰਟਰੋਲ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਬੌਸ ਮਾਇਕ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਨੂੰ ਕਈ ਕਾਰਨਾਂ ਕਰਕੇ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ: ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮਾਂ ਵਿਚ ਅਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾ ਜਾਂ ਸਾਰੇ ਪੱਧਰਾਂ 'ਤੇ ਕਾਬੂ ਪਾਉਣ ਦੀ ਇੱਛਾ. ਪਰ ਇਸਦਾ ਅਰਥ ਇਹ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ. ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਇਹ ਸਵੀਕਾਰਯੋਗ ਦੀਆਂ ਸੀਮਾਵਾਂ ਤੋਂ ਵੀ ਬਾਹਰ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੀ ਹਰੇਕ ਚਰਣ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਇਹ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਹੀ ਪਿੱਛਾ ਦੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਿਖਾਈ ਦਿੰਦਾ ਹੈ

ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਮਿਲ ਕੇ ਬਚਦਾ ਹੈ

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨੋਟ ਕਰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਸਿਰਫ ਐਲੀਵੇਟਰ ਦੀ ਉਡੀਕ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਪੌੜੀਆਂ 'ਤੇ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਜੇ ਉਹ ਆਪਣੀ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਕਿ ਉਹ ਕਦੇ ਕਦੇ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੋਵੇ, ਇਹ ਇੱਕ ਗੰਭੀਰ ਨਿਸ਼ਾਨੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬਚਦਾ ਹੈ.

ਉਹ ਤੁਹਾਡੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਪਛਾਣਦਾ

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਤੇ ਆਉਂਦੇ ਹੋ ਤੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਮਸਕਾਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਛੱਡੋ ਤਾਂ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਲਵਿਦਾ ਕਹਿ ਨਹੀਂ ਸਕਦਾ, ਫਿਰ ਉਹ ਦਿਖਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ.

ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਸੰਖੇਪ ਹੈ

ਜੇ ਤੁਸੀਂ "ਤੁਸੀਂ ਕਿਵੇਂ ਹੋ?" ਪੁੱਛਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਹਮੇਸ਼ਾਂ "ਆਮ" ਜਾਂ "ਚੰਗਾ" ਦਾ ਜਵਾਬ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਜੇ ਉਸ ਦੀਆਂ ਈਮੇਲ ਵਿੱਚ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਇਸ ਕੇਸ 'ਤੇ ਸਿਰਫ਼ ਸੰਖੇਪ ਟਿੱਪਣੀ ਹੋਣੀ ਹੈ ਅਤੇ ਕਦੇ ਵੀ ਕਿਸੇ ਦੋਸਤਾਨਾ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਨਾ ਹੋਵੇ, ਤਾਂ ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨਹੀਂ ਹੋ ਆਪਣੇ ਬੌਸ ਦੀ ਤਰ੍ਹਾਂ.

ਉਹ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਸਰੀਰ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਚਾਹੇ ਤੁਸੀਂ ਅੱਖਾਂ ਦਾ ਸੂਖਮ ਰੋਲਿੰਗ ਦੇਖਦੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਡੀ ਛਾਤੀ 'ਤੇ ਹਥਿਆਰਾਂ ਦੀ ਲਗਾਤਾਰ ਪਾਰ ਲੰਘ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਜਾਂ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨੂੰ ਚਾਲੂ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਕਦੇ ਵੀ ਕੰਪਿਊਟਰ ਤੋਂ ਆਪਣੀਆਂ ਅੱਖਾਂ ਨਹੀਂ ਚੁੱਕਦਾ, ਸਰੀਰ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਬੌਸ ਦਾ ਸਹੀ ਰਵਈਏ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦਿਖਾਉਂਦੀ ਹੈ.

ਉਹ ਟਾਈਟਲ-ਏ-ਟੀਟੇਟ ਬੋਲਣ ਤੋਂ ਬਚਦਾ ਹੈ

ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਤਾਂ ਸੰਭਵ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਹ ਜਿੰਨਾ ਸੰਭਵ ਹੋ ਸਕੇ ਆਪਣੀ ਨਿੱਜੀ ਗੱਲਬਾਤ ਨੂੰ ਸੀਮਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੇਗਾ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕ ਸੰਚਾਰ ਦੀ ਦਿਸ਼ਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਤਬਦੀਲੀ ਦੇਖਦੇ ਹੋ, ਇਹ ਇੱਕ ਨਿਸ਼ਾਨੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ

ਉਸਦੇ ਦਰਵਾਜ਼ੇ ਹਮੇਸ਼ਾ ਬੰਦ ਹੁੰਦੇ ਹਨ

ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਮੈਨੇਜਰ ਕਿਸੇ ਵੱਖਰੇ ਦਫ਼ਤਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਸ ਦਾ ਦਰਵਾਜ਼ਾ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਬੰਦ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੁਝ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇਣ ਦਾ ਯਤਨ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.

ਉਹ ਹਮੇਸ਼ਾ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਅਸਹਿਮਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ

ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੀ ਹਰ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਉਸ ਹਰ ਚੀਜ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕਹਿੰਦੇ ਹੋ, ਪਰ ਇਹ ਹੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਇਹ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਮਜ਼ਬੂਤ ਨਿਸ਼ਾਨ ਹੈ ਜੋ ਉਹ ਗੁਪਤ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਫਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ.

ਉਹ ਸਿਰਫ ਮਸਲਿਆਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਦੇਖਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਦੂਸਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਬੱਚਿਆਂ ਜਾਂ ਸ਼ੌਕਾਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਵਿਚ ਅਜਿਹੇ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਨੂੰ ਕਦੇ ਵਧਾਉਣ ਵਾਲਾ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਸ਼ਾਇਦ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਜੀਵਨ ਨੂੰ ਸੁਣਨ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦਾ.

ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕਾਲੇ ਕੰਮ ਦਿੰਦਾ ਹੈ

ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ ਇਕ ਕਾਲਾ ਕੰਮ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਯੋਗਤਾ ਅਤੇ ਤਜ਼ਰਬੇ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਸ ਦਾ ਭਾਵ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਤੁਹਾਡੀ ਕਾਬਲੀਅਤ' ਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਅਤੇ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਵੀ ਸਰਗਰਮ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਹੋਵੋ.

ਉਹ ਕਦੇ ਵੀ ਤੁਹਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕੰਮ ਬਾਰੇ ਆਪਣੀ ਰਾਏ ਨਹੀਂ ਦੱਸਦਾ

ਜੋ ਬੌਸ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਹਮੇਸ਼ਾ ਉਸ ਕੰਮ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੱਸੇਗਾ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕੀਤਾ ਹੈ ਹਾਲਾਂਕਿ, ਰਾਇ ਦੀ ਘਾਟ, ਦੋਵੇਂ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਅਤੇ ਨੈਗੇਟਿਵ, ਤੁਹਾਡੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਭਾਵੀ ਵਿਕਾਸ ਵਿੱਚ ਪੂਰਨ ਬੇਦਿਲੀ ਦਾ ਪ੍ਰਗਟਾਵਾ ਕਰਦੀ ਹੈ.

ਉਸਨੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਜਨਤਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਪਮਾਨਿਤ ਕੀਤਾ

ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਯਤਨਾਂ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਦੀ ਖੁੱਲ੍ਹੀ ਆਲੋਚਨਾ ਅਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਦੀ ਨਿਸ਼ਾਨੀ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਜਨਤਕ ਅਪਮਾਨਤ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਸ ਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ.

ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦਫਤਰ ਦੇ ਚੁਟਕਲੇ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦਾ

ਸਟਾਫ਼ ਵਿਚ ਦੋਸਤਾਨਾ ਢੰਗ ਨਾਲ ਮਜ਼ਾਕ ਇੱਕ ਨਿਸ਼ਾਨੀ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਟੀਮ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹੋ. ਇਸ ਲਈ ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਬੌਸ ਨੂੰ ਇਹ ਅੰਦਰੂਨੀ ਚੁਟਕੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਿਲ ਕਰਨ ਲਈ ਕਦੇ ਵੀ ਆਰਾਮਦਾਇਕ ਮਹਿਸੂਸ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਮੁਸ਼ਕਲ ਨਾਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਸੰਦ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਤੁਹਾਡਾ ਆਦਰ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਉਹ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਸੇਵਾਵਾਂ ਲਈ ਕ੍ਰੈਡਿਟ ਲੈਂਦਾ ਹੈ

ਕੁਝ ਬੌਸ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਵੀ ਅਜਿਹਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਪਸੰਦ ਹਨ. ਪਰ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਆਪਣੇ ਬੌਸ ਨੂੰ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਗੁਣਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾਣਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਦੇ ਅਸਲ ਤੱਥ ਤੋਂ ਬਿਲਕੁਲ ਨਫ਼ਰਤ ਹੋਵੇਗੀ.

ਉਹ ਅਕਸਰ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਮੁੜ ਸੌਂਪ ਦਿੰਦਾ ਹੈ

ਸੋਮਵਾਰ ਦੀ ਸਵੇਰ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਤੇ ਆਉਂਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸ਼ੁੱਕਰਵਾਰ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵੱਡੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਨੂੰ ਇਕ ਹੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ. ਗੈਰ-ਸੰਗਠਿਤ ਬੌਸ ਅਕਸਰ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਨੂੰ ਮੁੜ ਵੰਡਦੇ ਹਨ, ਇਸ ਤੱਥ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਕਿ ਇਹ ਚੰਗੇ ਤੋਂ ਜਿਆਦਾ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਪਰ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨੋਟ ਕਰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਇਹ ਅਕਸਰ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਅਕਸਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਰੁੱਧ ਨਿਰਦੇਸਿਤ ਬੌਸ ਦੁਆਰਾ ਇਕ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਕਦਮ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.

ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਨਹੀਂ ਦਿਖਾਉਂਦਾ

ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਛੇਤੀ ਹੀ ਉਸ ਦੇ ਗੁੱਸੇ ਨੂੰ ਗਵਾ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡਾ ਗੱਲਬਾਤ ਡਰਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਇਕ ਨਿਸ਼ਾਨੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ.